Lockern Sie Ihre Konferenz mit einem aktiven Rahmenprogramm auf!

Bescheren Sie Ihren Azubis einen guten Start in die Arbeitswelt!

Die Herausforderung für neue Azubis ist groß: Eben noch in der Schule, jetzt im Unternehmen und damit einer ganz neuen Welt arbeiten.

Und das ohne die neuen Azubikollegen, Ausbilder und Vorgesetzte zu kennen.

Um als Azubi möglichst schnell "einsatzfähig" zu werden, muss man schnell Kontakte knüpfen und verstehen, was das Unternehmen macht und was die eigene Rolle in diesem System ist.

Speziell auf Azubis zugeschnittenen Programme

sorgen dafür, dass Ihre Nuezugänge möglichst schnell:

#1 einen guten Überblick über das Unternehmen bekommen

#2 Die anderen Azubis kennenlernen

#3 Grundlegende Vorstellungen über Kommunikation, Zusammenarbeit und ihre Rolle im Unternehmen bekommen

#4 Als Team zusammen wachsen sowie Talente und Fähigkeiten der anderen kennen lernen

#5 Ausbilder und Vorgesetzte kennen lernen

Und das Beste daran:

Nicht per Powerpoint und nicht einschläfernd, sondern alles erlebnisorientiert mit viel Spaß und guter Laune.

 

Hier ein kleiner Überblick über unsere Programme

Blog09

Interaktives Quiz

Wussten Sie, dass bei Powerpoint Präsentation nach nur 10 Minuten die Aufmerksamkeit fast aller Zuhörer abschweift?

Mit unseren Gamification-Tools wie interaktiven Quizzes und interaktiven Kommunikationstools sorgen wir dafür, dass das Onboarding und Kennenlernen des Unternehmens nicht einschläfernd sondern begeisternd auf Ihre neue Generations Angestellten wirkt.

Und das Beste: Die Inhalte bleiben besser hängen und begeisterte Azubis sind ein wandelndes Empfehlungsschreiben für Ihre Firma.

Katapult

Katapultbau

 

Ein spannendes Event, das Kreativität, Zusammenarbeit und Kommunikation mit einem einmaligen Erlebnis und jeder Menge Spaß verbindet!

interaktive Rallye

Agentenjagd

Schicken Sie Ihre Teilnehmer in kleinen Gruppen auf die Jagd nach dem geheimnisvollen Agenenten.

So verbinden Sie ein actionreiches Rahmenprogramm mit jeder Menge Bewegung und Spaß. Dabei sind Kreativität, Informationsweitergabe und Abstimmung gefragt, um am Ende zum Erfolg zu kommen.

 

Blog15

Drehen Sie Ihr eigenes Projekt-Video mit iPads

Lassen Sie Ihre neuen Mitarbeiter ein kleines (Image)Video über ihre neue Firma drehen, das folgende Fragen beantworten: Was macht Ihr Unternehmen eigentlich? Auf welche Weise hilft es seinen Kunden Womit verdient es eigentlich Geld? uvm.

So gehören zu dieser spannenden gemeinsamen Aktivität Recherche, Drehbuch und Umsetzung.

Der Nutzen: Nicht nur ein Tag mit einem tollen Erlebnis sondern selbst erarbeitete Informationen, die lange im Gedächtnis bleiben!